PLN UP3 Bontang Raih Predikat Penghargaan Tata Kelola Layak 2025

Wakil Wali Kota Bontang Agus Haris (kanan) menghadiri acara pemberian penghargaan tata kelola layak tahun 2025 kepada PLN UP3 Bontang. (HO-PLN UID Kaltimra)

BONTANG.NIAGA.ASIA – PLN Unit Pelaksana Pelayanan Pelanggan (UP3) Bontang meraih predikat perusahaan yang berhasil menciptakan iklim kerja sehat, bersinergitas dan berkeadilan dengan tata kelola layak tahun 2025 dari Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Bontang.

Penghargaan yang diperoleh PLN UP3 Bontang bukan sekadar simbol prestasi, tetapi menjadi bukti nyata keberhasilan PLN dalam membangun hubungan industrial yang harmonis, sekaligus memberikan kepastian dan kenyamanan bagi pegawai maupun masyarakat yang dilayani.

Wakil Wali Kota Bontang, Agus Haris mengapresiasi atas pencapaian itu. Agus menilai perusahaan yang beroperasi di Kota Bontang ini memegang peranan penting sebagai penggerak pembangunan daerah.

“Keberhasilan PLN UP3 Bontang dalam meraih penghargaan, menjadi contoh bahwa tata kelola yang baik mampu menciptakan iklim kerja harmonis sekaligus mendorong kesejahteraan masyarakat,” kata Agus, Jumat 26 September 2025.

Terpisah, General Manager PLN UID Kaltimra, Muchamad Chaliq Fadli menerangkan, capaian prestasi ini sejalan dengan budaya kerja dan pencerminan konsistensi PLN UID Kaltimra dalam membangun budaya kerja yang sehat, berintegritas, dan berkelanjutan.

“Tentunya sebuah kebanggaan bagi kami PLN UP3 Bontang, berhasil meraih penghargaan Tata Kelola Layak 2025,” kata Chaliq.

Penghargaan ini menjadi motivasi bagi seluruh unit di Kaltim dan Kaltara untuk memperkuat tata kelola yang baik, sehingga PLN dapat hadir sebagai mitra terpercaya pemerintah dan masyarakat, sekaligus memastikan layanan listrik yang andal bagi seluruh pelanggan.

Sementara itu, Manager PLN UP3 Bontang, Sri Wahyuningsih menjelaskan, penghargaan ini menjadi dorongan untuk terus meningkatkan tata kelola perusahaan, termasuk hingga ke level unit.

“Penghargaan ini jadi bukti nyata komitmen kami dalam menciptakan tata kelola perusahaan yang tidak hanya berorientasi pada kinerja, tetapi juga memperhatikan kesejahteraan pegawai serta harmonisasi hubungan kerja,” ujar Sri.

Sebagai informasi, penghargaan tata kelola layak ini diberikan kepada perusahaan yang memenuhi standar kepatuhan ketenagakerjaan, pengelolaan hubungan industrial, serta program-program yang mendukung kesejahteraan pekerja.

Dengan diraihnya penghargaan ini, PLN UP3 Bontang semakin menegaskan perannya sebagai penyedia listrik andal sekaligus mitra strategis pemerintah dan masyarakat, dalam mendorong pembangunan ekonomi inklusif dan berkelanjutan di Kota Bontang.

Sumber: PLN UID Kaltimra | Editor: Budi Anshori

Tag: